Médico-technique, Ouvrier et technique Ref. R07-01

Qualiticien GHT Haute Bretagne

Caractéristiques du poste

Qualiticien GHT Haute Bretagne

Contexte

PRESENTATION GENERALE DU SECTEUR D’ACTIVITE

Le GHT Haute-Bretagne compte une population de  930 010 habitants (soit 28% de la population de la Bretagne) et comprend 10 établissements (répartis sur 15 sites).

Nombre de lits et places : 5264

 MCO : 1791 lits – 235 places

 Psychiatrie : 26 lits – 14 places

 Soins de suite et réadaptation : 459 lits – 24 places

 Soins de longue durée : 267 lits

 Médico-social : 1981 lits – 467 places

Effectifs : 11 517 ETP (PNM : 10 293 – PM : 1 224 dont 457 internes)

Budgets cumulés : 971 M€

Dans le cadre d’un appel à projet national relayé par l’Agence Régionale de Santé pour accompagner les GHT, le GHT Haute-Bretagne est accompagné pour déployer la structuration et la mise en œuvre de la démarche qualité des soins et sécurité des patients dans le cadre du projet médico-soignant partagé et s’inscrire dans la perspective de la visite de certification V2020.

 

LIEU D’EXERCICE

Localisation au CHU de Rennes et déplacements dans les établissements du GHT

 

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : positionnement du poste dans l’organigramme

• Directeur de la qualité, gestion des risques et des relations avec les usagers du CHU de Rennes

 

RELATIONS FONCTIONNELLES PRINCIPALES

• Directeurs qualité et membres des équipes qualité de l’ensemble des établissements du GHT

• Médecins coordonnateurs de la qualité, gestion des risques des établissements du GHT

• Pilotes des filières et des processus des établissements du GHT

 

Mission

MISSIONS

• Contribuer à la mobilisation et la coordination des ressources opérationnelles de tous les établissements parties

• Contribuer à la coordination entre les pilotes, acteurs des filières priorisées dans le cadre du PMSP et les équipes opérationnelles 

• qualité, gestion des risques

• Contribuer à l’élaboration du programme, plan d’actions qualité, gestion des risques du GHT

• Contribuer au déploiement des actions du programme

• Contribuer à la préparation de la visite de certification HAS V2020

ACTIVITES PRINCIPALES

• Contribuer à l’élaboration du programme qualité, gestion des risques du GHT

• Assurer le suivi du programme / plan d’actions qualité gestion des risques du GHT

• Coordonner et animer l’équipe opérationnelle qualité gestion des risques du GHT

• Participer à la commission de coordination qualité gestion des risques du GHT

• Participer aux groupes de travail / filières prioritaires du GHT, groupes thématiques (CDU, CIV, SIH,…)

• Proposer les outils qualité, gestion des risques GHT

• Proposer le calendrier de déploiement de la démarche de certification

• Assurer la gestion de projet de la démarche de certification

• Coordonner l’analyse des EI inter-établissements du GHT

• Coordonner les évaluations qualité gestion des risques du GHT

Exigences du poste

DIPLÔME(S) PROFESSIONNEL(S) REQUIS OU SOUHAITE(S)

• Formation en qualité 

• 5 ans d’expérience en établissement de santé

CONDITIONS D’EXERCICE

• Poste à pourvoir entre 50% et 100% selon profil (l’exercice partagé entre un établissement et la mission GHT étant envisageable)

EXPERIENCE(S), CONNAISSANCE(S) ET SAVOIR FAIRE REQUIS OU SOUHAITE(S)

• Maîtrise des concepts, outils et référentiels qualité (HAS, ISO 9001…), 

• Aptitude à mener un projet

• Première expérience professionnelle dans le milieu de la santé

QUALITES REQUISES

• Bon sens relationnel

• Aptitudes pédagogiques

• Rigueur et méthode

FORMATION(S) REQUISE(S) OU SOUHAITEE(S)

• Formation à l’audit qualité

• Certification HAS